Все в мире развивается: компании, личностный рост- все имеет развитие. Задачей нашего центра является - помощь в переходе на новый уровень вашего развития.
Как мы это делаем?
Если речь идет о компании, то наши компетенции и навыки в организации мероприятий и коучинговые технологии позволяют нам помогать делать этот переход через:
*тимбилдинги, трансформационные корпоративные мероприятия, организацию фестивалей, форумов, обучающих тренингов и мастермайндов, брифштормингов.
*Укреплять новые связи и устанавливать новые путем организации нетворкингов, событийных мероприятий выставки , бизнес-завтраков.
Если вы являетесь физическим лицом, то мы можем помочь перейти на новый уровень путем :
тренинги личностного роста, индивидуальное наставничество, консультация психологов и коучей.
Наши инструменты в работе: Мы опираемся на систему спиральной динамики , архитипов, упор на развития мышления и интеллекта.
к нам обращаются организации:
1. сплочение команды + отдых.
2. стратегические сессии в развитии, поиск решений, выход на рынок, расширение связей и поиск новых клиентов.
3. праздник для партнеров с WOW эффектом с туристическим направлением или когда надо нечто-оригинальное и креативное, ненавязчивое.
4. Массовые мероприятия и участие в грант проектах.
Физические лица:
1. Не успеваю, внутренний конфликт, не понимаю с чего начать, страх проявляенности, не знаю, что хочу.
Что можем дать:
Новые идеи и поддержку в их воплощении
внести ясность , что с вами сейчас происходит на уровне спиральной динамики, ваш сильный архитип и оказать поддержку в разработке конкретных шагов.
Уверенность , выход на новый уровень дохода, глубину познания себя, выявление ваших сильных сторон, порядок в голове.
С нами вы можете не переживать
о том, что работа не будет готова
в срок, забудьте о переживаниях
Нужно было организовать
мероприятие "вчера"? Так у нас
все готово уже позавчера!
Мы целимся не в разовые
услуги, а в полноценные,
долгие партнерские отношения
ЧТО МЫ
предлагаем
корпоративы
проведение квиза, шоу, антиквиз, квартирник.
Отталкиваемся от вашего запроса, целей и далее, предлагаем вам наиболее эффективный формат.
коучинг услуги
Во время роста компании происходят перемены, не только в инструментах продвижения, качестве продукта, упаковке, а так же и в целом, мышления руководителя, сотрудников и миссии- направленности компании. В процессе роста компания встречается с разными запросами: Форумы и семинары, как метод продвижения своих услуг и развития персонала. Нетворкинг- на первых уровнях развития, мастермайнды, брифшторминги- эти навыки надо развивать в команде для поика более эффективного решения в момент роста или перехода компании на новый уровень спиральной динамики. Способность генерировать креативные идеи для выхода нового уникального продукта на рынок- тут на помощь приходит наш фасилитатор или модератор, который помогает команде пройти обсуждение и поиск решения экологичным путем , создавая для этого безопасное пространство для идей и мнений.
Бизнес-игры
Хотите, чтобы поменялось мышление команды, повысить вовлеченность команды в процесс развития компании? На помощь приходят трансформационные и бизнес - игры. Коучинг-тренинги - инструмент, с помощью которого, можно не только повысить мотивацию команды,прокачать навыки, но а так же и собрать необходимую информацию для руководителя, опираясь на которую- выстраивать рост бизнеса. Цели и задачи определяем при собеседовании . Есть программы на узнавание целевой аудитории, разработка программы для запоминания собственного продукта и методов его продвижения. Все индивидуально.
Индивидуальные консультации, супервизии и наставничество.
КОРПОРАТИВЫ
Мы готовы провести любые
корпоративы, которые точно
понравятся вашим коллегам
ТИМБИЛДИНГ
Сплотим и повысим
эффективность вашей рабочей
команды и улучшим настроение
коучинг- тренинги
бизнес игры , коуч-тренинги, игры на сплочение, нетворкинг.
индивидуальный коучинг
коучинговое сопровождение команды, личностный рост, супервизия и индивидуальный коучинг.
"Говорю с тобой- На твоём языке"
"ВМЕСТЕ"
Коучинг задачи с помощью тимбилдинга
По прогнозам, до 2022 года коучинг уверенно войдет в программы развития лидеров, руководителей, команд. Вот какое определение командного коучинга дает Дэвид Клаттербак: «Помощь команде, призванная улучшить производительность и процессы, с помощью которых, эта производительность достигается, через рефлексию и диалог».
Командный коучинг дает следующие результаты:
- Более высокий уровень осознанности, желание и готовность принять ответственность за свои решения, за цель команды;
- Улучшение рабочих отношений, снижение конфликтности, формирование взаимных договоренностей;
- Повышение результативности, скорости и качества работы;
- Появление общей миссии, видения, которые мотивируют сотрудников на продуктивную работу;
- Выявление общих для всей команды ценностей, правил и подходов к работе, которые дают высокий результат;
- Повышение общей эффективности работы команды, в том числе через создание культуры ответственности и рост сплоченности;
- Рост уровня креативности, генерация новых идей, решений, нужных бизнесу.
- самообучающаяся организация.
Данная услуга- тимбилдинг- предполагает игровое обучение команды новым методам коммуникации, интеграция новых навыков команды, сплочение коллектива на стадии формирования команды, установление доверия между членами коллектива. площадка для проведения может быть разной, формат тимбилдинга -тоже: ниже по ссылке вы можете ознакомиться с некоторыми возможными вариантами,однако следуют помнить, что все -таки лучше изначально встретиться с командным коучем на консультации и только после этого выбирать формат.
фото мероприятий
Встреча с руководителем: консультация,
сбор информации , формулирование задач.
предлагаем вам несколько вариантов решения ваших задач.Составляем смету мероприятия.
Принятие решения, согласование сроков,
формата... и заключение договора.
Реализация
Проведение мероприятия.
Подведение итогов. Анализ мероприятия.
Для внедрения новых приобретенных навыков в процессе тренинга, требуется время и желательно в сопровождении коуча. Это дает гарантию того, что навыки будут применяться на практике.